Modelli
Che cos'è realmente un modello?
Modello S.F.E.R.A©
Miglioramento, crescita, evoluzione. Da dove partire? Da un principio ordinatore, un Modello che renda possibile identificare i meccanismi mentali alla base della massima prestazione, rendendola allenabile, ripetibile, governabile.
ANTIFRAGILITÀ
Molteplici sono le vie per attraversare il caos, la velocità e la volatilità che caratterizzano la società e le realtà professionali di oggi. C’è chi, per esempio, fa delle proprie certezze e abitudini il principale strumento da contrapporre agli eventi negativi. C’è chi resiste agli urti e torna come prima.
GAVAKERSI®
Eliminare il rumore del mondo. Cosa significa? Come riuscirci? Per natura la mente umana tende a replicare ciò che ha interiorizzato nel corso della propria esperienza. Siamo in buona misura quello che abbiamo vissuto e ciò che ci hanno insegnato. Tra luci accecanti e ombre indesiderate. Tra scelte più o meno consapevoli e convinzioni che, ascoltandoci, sentiamo ostacolare (anziché favorire) la nostra auto-realizzazione.
Un modello non è solo una teoria
Il potere della conoscenza.
Per molti secoli la ricerca del sapere è stata appannaggio di pochi. Oggi, invece, viviamo in un’epoca in cui l’informazione è diffusa, accessibile e, in alcuni casi, sovrabbondante. Ed è a partire da tale premessa che è possibile riconoscere l’inestimabile valore, donato a sé e alla società, di chi ha fatto e fa della curiosità ad apprendere la propria missione di vita. Attenzione, però. Perché conoscenza non è solo immagazzinamento di nozioni e dati. La conoscenza, la vera conoscenza, è soprattutto crescita, libertà, creatività, gentilezza. Principale risorsa che spinge l’uomo all’innovazione e all’evoluzione, è infine responsabilità di scegliere, di togliere, di mettere e mettersi in discussione. In un’Epoca in cui sono sempre più attribuite importanza e centralità al benessere psicofisico, domandarsi chi siamo, cosa desideriamo e quali sono i nostri nodi è la via maestra per avvicinarsi a una maggiore consapevolezza di sé. Per raggiungere quella condizione di equilibrio interiore che consente di spezzare alcune catene, di allargare la prospettiva e di sentire forte e saldo il terreno su cui poggiamo i nostri piedi e camminiamo… camminiamo con in spalle uno zaino di certezze, desideri, timori e dubbi. Perché solo chi si dà il permesso di non sapere e dubitare si arricchisce continuamente. È al valore della conoscenza che, come Team, dobbiamo il punto di partenza e lo svolgimento dei nostri progetti. Gavakersi, Anti-fragile e S.F.E.R.A.: tre bussole per muoversi nella profondità e complessità odierna, tre pilastri per accedere al nostro potenziale inespresso, sfruttare gli imprevisti e abbandonare le parti del nostro sé che riteniamo superflue, ostacolanti e involute. Conoscere per crescere, per togliere, per cambiare. Conoscere per conoscere.
Il potere della conoscenza.
Quanta ricchezza!
Il potere della
conoscenza.
conoscenza.
Quanta
ricchezza!
ricchezza!
Per molti secoli la ricerca del sapere è stata appannaggio di pochi. Oggi, invece, viviamo in un’epoca in cui l’informazione è diffusa, accessibile e, in alcuni casi, sovrabbondante. Ed è a partire da tale premessa che è possibile riconoscere l’inestimabile valore, donato a sé e alla società, di chi ha fatto e fa della curiosità ad apprendere la propria missione di vita. Attenzione, però. Perché conoscenza non è solo immagazzinamento di nozioni e dati. La conoscenza, la vera conoscenza, è soprattutto crescita, libertà, creatività, gentilezza.
Principale risorsa che spinge l’uomo all’innovazione e all’evoluzione, è infine responsabilità di scegliere, di togliere, di mettere e mettersi in discussione. In un’Epoca in cui sono sempre più attribuite importanza e centralità al benessere psicofisico, domandarsi chi siamo, cosa desideriamo e quali sono i nostri nodi è la via maestra per avvicinarsi a una maggiore consapevolezza di sé.
Per raggiungere quella condizione di equilibrio interiore che consente di spezzare alcune catene, di allargare la prospettiva e di sentire forte e saldo il terreno su cui poggiamo i nostri piedi e camminiamo… camminiamo con in spalle uno zaino di certezze, desideri, timori e dubbi. Perché solo chi si dà il permesso di non sapere e dubitare si arricchisce continuamente. È al valore della conoscenza che, come Team, dobbiamo il punto di partenza e lo svolgimento dei nostri progetti. Gavakersi, Anti-fragile e S.F.E.R.A.: tre bussole per muoversi nella profondità e complessità odierna, tre pilastri per accedere al nostro potenziale inespresso, sfruttare gli imprevisti e abbandonare le parti del nostro sé che riteniamo superflue, ostacolanti e involute. Conoscere per crescere, per togliere, per cambiare. Conoscere per conoscere.

